2024年度縣人社局法治政府建設(shè)工作報告（縣人社局）
2024年度縣人社局法治政府建設(shè)工作報告
根據(jù)工作要求，現(xiàn)將2024年度法治政府建設(shè)工作報告如下：
一、工作開展情況
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善法治建設(shè)工作機制。一是建立健全法治工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。認真履行法治建設(shè)第一責任人職責，成立了法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有計劃、有步驟部署法治建設(shè)重點工作，定期召開專題會議，將法治建設(shè)納入年度工作計劃。全年召開專題會議2次。二是制定法治建設(shè)工作要點和學法用法計劃。結(jié)合人社工作實際，研究制定了《縣人社局2024年法治建設(shè)工作要點》《縣人社局2024年學法用法工作計劃》和《行政執(zhí)法人員學法計劃》，明確了法治建設(shè)的總體目標、主要任務(wù)和工作措施，進一步規(guī)范學法內(nèi)容和形式，切實將法治建設(shè)工作同全局業(yè)務(wù)工作同安排、同推進、同落實。
（二）帶頭學法用法，打造過硬法治隊伍。把深入學習貫徹習近平法治思想作為一項重要政治任務(wù)，著力用習近平法治思想武裝頭腦、指導(dǎo)工作。一是定期強化學習。發(fā)揮領(lǐng)學帶頭作用，深入學習習近平法治思想、憲法、法律法規(guī)和人社政策法規(guī)。通過黨組中心學習、干部政治學習和自學，不斷加強自身法治素養(yǎng)建設(shè)。二是組織干部職工學法用法。建立健全干部職工學法制度，按照學法計劃，通過集中學習、專題講座、在線學習等多種形式，借助干部網(wǎng)絡(luò)學院、學習強國等平臺，組織干部職工學習各項法律法規(guī)及人社領(lǐng)域知識。2024年，開展黨組理論學習中心組學法研討10次，機關(guān)干部政治學習30次，黨組書記講法治課2次，舉辦法治知識競賽1次，法治專題培訓(xùn)1次，邀請法律顧問開展法治講座1次，習近平法治思想學習教育5次。
（三）強化法治宣傳教育，營造良好法治氛圍。法治宣傳教育是法治政府建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，緊緊圍繞建設(shè)更高水平法治人社目標，提升普法質(zhì)效，營造尊法學法守法用法濃厚氛圍。一是落實“誰執(zhí)法誰普法”責任制。制定了《縣人社局“誰執(zhí)法誰普法”工作實施方案》，明確了各科室的普法責任和任務(wù)。2024年，共開展普法進企宣傳活動98次1800余人，開展農(nóng)民工安薪無憂、開工第一課7次，涉及13家施工單位600余人，發(fā)放宣傳冊500余份。開展企業(yè)用工管理法律法規(guī)宣講會1次，開展進企業(yè)以案釋法2次。二是深入開展群眾法律宣傳活動。結(jié)合人民群眾實際問題，充分利用“4.15”國家安全日、“3.8”婦女節(jié)、“6.26”國際禁毒日、“12.4”憲法宣傳日等重要時間節(jié)點，聯(lián)合縣社保分中心、縣醫(yī)保分中心，積極開展普法活動，共開展面向社會的普法活動6次，發(fā)放宣傳資料200余份。
（四）推進依法行政，提升人社執(zhí)法水平。行政執(zhí)法是政府實施法律法規(guī)、履行法定職能、管理經(jīng)濟社會事務(wù)的重要方式，全面推進依法行政，大力提升人社行政執(zhí)法能力。一是加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè)。重視行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，組織行政執(zhí)法人員參加執(zhí)法培訓(xùn)和考試，確保行政執(zhí)法人員持證上崗。2024年，我局新增1名行政執(zhí)法人員，取得了行政執(zhí)法資格證書。二是加強行政執(zhí)法人員學習。2024年參加縣司法局行政執(zhí)法人員線上培訓(xùn)1次，各級勞動保障監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)5次，開展黨組中心組學習7次，機關(guān)干部集中政治理論學習13次，累計學習課時達60學時以上，不斷增強行政執(zhí)法人員法律素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。三是規(guī)范行政執(zhí)法行為。通過縣政府官方網(wǎng)站、政務(wù)服務(wù)大廳等渠道，主動向社會公示行政執(zhí)法主體、執(zhí)法人員、執(zhí)法依據(jù)等信息。在行政執(zhí)法過程中，配備執(zhí)法記錄儀等設(shè)備，對執(zhí)法全過程進行記錄，確保執(zhí)法行為的規(guī)范、透明。2024年，我局共作出行政執(zhí)法案件1件。
二、存在問題
一是法治建設(shè)工作機制有待于進一步完善。各科室、局屬單位協(xié)同配合還不夠緊密，法治建設(shè)工作合力有待加強。二是法治宣傳教育針對性和有效性不夠明顯，特別是在對新出臺的人社法律法規(guī)和政策宣傳方面，還存在不及時不到位的情況。
三、下一步工作打算
一是進一步完善法治建設(shè)工作機制。加強對法治建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步完善法治建設(shè)工作制度，強化制度的執(zhí)行和監(jiān)督。加強各科室、局屬單位之間的溝通協(xié)調(diào)，形成法治建設(shè)工作合力。定期對法治建設(shè)工作進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決，確保法治建設(shè)工作取得實效。二是增強法治宣傳教育的針對性和實效性。創(chuàng)新法治宣傳教育形式和載體，充分利用新媒體平臺、法治文化陣地等資源，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的法治宣傳教育活動。加強對新出臺的人社法律法規(guī)和政策的宣傳解讀，及時將法律法規(guī)和政策信息傳遞給用人單位和勞動者，提高法治宣傳教育的實效性。三是強化法治建設(shè)“一規(guī)劃兩綱要”任務(wù)落實。提高政治站位，深刻認識其重要意義，圍繞人社工作職責，認真對照“一規(guī)劃兩綱要”任務(wù)分工，進一步查遺補漏，全面做好依法行政、行政執(zhí)法等各項工作，順利完成2025年“一規(guī)劃兩綱要”終期驗收。